Lager Alternativer Og Aksjer

Kompensasjon: Incentive Plans: Aksjeopsjoner Retten til å kjøpe aksjer til en gitt pris på et senere tidspunkt i fremtiden. Aksjeopsjoner inngår i to typer: Incentive stock options (ISOs) hvor arbeidstakeren er i stand til å utsette beskatning inntil aksjene kjøpt med opsjonen er solgt. Selskapet mottar ikke skattefradrag for denne typen opsjon. Nonqualified stock options (NSOer) der arbeidstaker må betale infome skatt på spredningen mellom aksjens verdi og beløpet betalt for opsjonen. Selskapet kan få et skattefradrag på spredningen. Hvordan fungerer opsjoner? Et alternativ er opprettet som spesifiserer at eieren av opsjonen kan utøve seg retten til å kjøpe en aksjeselskap til en viss pris (tilskuddsprisen) innen en bestemt utløpsdato i fremtiden. Vanligvis er prisen på opsjonen (stipendprisen) satt til markedsprisen på aksjen når opsjonen ble solgt. Hvis den underliggende aksjen øker i verdi, blir alternativet mer verdifullt. Hvis den underliggende aksjen minker under tilskuddskursen eller forblir den samme i verdi som tilskuddskursen, blir opsjonen verdiløs. De gir ansatte rett, men ikke forpliktelsen, til å kjøpe aksjer av deres arbeidsgiverlager til en viss pris for en viss tidsperiode. Alternativer er vanligvis gitt til dagens markedspris på aksjen og varer i opptil 10 år. For å oppfordre ansatte til å holde seg fast og hjelpe selskapet å vokse, har opsjonene vanligvis en periode på fire til fem år, men hvert selskap setter sine egne parametere. Tillater et selskap å dele eierskap med de ansatte. Brukes til å justere interessene til de ansatte med selskapets. I et down-marked fordi de raskt blir verdiløs Eierskapsutbytte Overstatement av driftsinntekter Ikke-kvalifiserte aksjeopsjoner Gir mulighet til å kjøpe aksjer til fast pris for en fast opptjeningsperiode gevinster fra tilskudd til utøvelse beskattet med inntektsskattesatser Aligns direktør og aksjonær interesser. Selskapet mottar skattefradrag. Ingen kostnad til inntekt. Dilutere EPS Executive investering er påkrevd. May incentiv kortsiktige aksjekursmanipulering Begrenset aksjekapital Tilgang til aksjer til ledende ansatte med restriksjoner på salg, overføring eller pantsetting av aksjer fortabt dersom leder utløser sysselsettingsverdi av aksjer som restriksjoner forfaller beskattet som ordinær inntekt Aligns executive og aksjonærinteresser. Ingen utøvende investering nødvendig. Hvis aksjene verdsetter etter tilskudd, overstiger selskapets skattefradrag fast avgift til inntekt. Umiddelbar fortynning av EPS for totalt tildelte aksjer. Virkelig markedsverdi belastet inntjening over restriksjonstidspunktet. Ytelsesandeler i aksjer Grants betingede aksjer i aksjer eller en fast kontantverdi ved begynnelsen av resultatperioden utøver en del av tilskuddet når resultatmålene rammes av Aligns ledere og aksjonærer dersom lagerbeholdningen benyttes. Prestasjonsorientert. Ingen utøvende investering nødvendig. Selskapet mottar skattefradrag ved utbetaling. Kostnad til inntekt, merket til marked. Vanskelighetsgrad ved å sette resultatmål. Når fungerer opsjoner best? Egnet for små selskaper hvor fremtidig vekst forventes. For offentlig eide selskaper som ønsker å tilby en viss grad av bedriftseierskap til ansatte. Hva er viktige hensyn når du implementerer aksjeopsjoner Hvor mye lager et selskap være villig til å selge. Hvem vil motta alternativene. Hvor mange alternativer som er tilgjengelige for salg i fremtiden. Er dette en permanent del av ytelsesplanen eller bare et incitament. Webkoblinger på aksjeopsjonerStock opsjoner forsterkede egne aksjer Styre dekning av opsjonsplanen I desember 1999 introduserte selskapet et årlig opsjonsprogram for konsernledere over hele verden. Dette programmet er dekket av egne aksjer kjøpt av Solvay-konsernet. Den 1. juli 2013 betrode Solvay gjennom sitt datterselskap Solvay Stock Option Management SPRL skjønnsmessig styring av opsjonsplanenes dekning til en uavhengig bankinstitusjon. Stemmer og utbytterettigheter knyttet til disse aksjene er suspendert så lenge de holdes av selskapet. Aksjeopsjoner 2015 31. desember 2015 utgjorde Solvay Stock Option Management SPRLrsquos beholdning av Solvay SA-aksjer 1.989 (2.105.905 aksjer) av Selskapskapitalen. I 2015 ble aksjeopsjoner som utgjorde totalt 563.540 aksjer utøvet (det skal bemerkes at opsjoner i utgangspunktet kan utøves over en periode på fem år etter at de er frosset i tre år). Aksjeopsjoner utnyttes som følger: 2005 opsjonsplan: 16 940 aksjer 2006 opsjonsplan: 18 200 aksjer 2007 opsjonsplan: 96 250 aksjer 2008 opsjonsplan: 33 250 aksjer 2009 opsjonsplan: 40 400 aksjer 2010 opsjonsplan: 88 800 aksjer 2011 opsjonsplan: 269.700 aksjer. Stemmer og utbytterettigheter knyttet til disse aksjene er suspendert så lenge de holdes av selskapet. Til slutt bør det nevnes at i henhold til tilbudet fra Solvay SA for aksjene i Rhodia, ble likviditetsavtaler inngått med ansatte som mottok frie aksjer eller opsjoner på Rhodia-aksjer for å gjøre det mulig for disse mottakerne å beholde sine rettigheter og å selge sine Rhodia-aksjer i løpet av en spesifisert periode etter avslutning av tilbudet. Eksponeringen av gratis aksjer er fullt dekket. Treasury aksje investeringsprogram Etter salg av sine Pharmaceuticals aktiviteter, Solvay lansert et treasury aksje investeringsprogram. Investeringer i egne aksjer i Solvay i perioden mars til juli 2010, godkjent som vedtatt av ekstraordinær generalforsamling i mai 12, 2009, var som følger: Foretrukket lager BREAKING DOWN Foretrukket aksje Foretrukne aksjonærer har prioritet over vanlige aksjeeiere når det gjelder utbytte , som generelt gir mer enn vanlig aksje og kan betales månedlig eller kvartalsvis. Disse utbyttene kan fastsettes eller settes i forhold til en referansepris som LIBOR. Justerbare aksjer angir visse faktorer som påvirker utbyttet, og deltakende aksjer kan betale ytterligere utbytte som regnes med hensyn til aksjeutbytte eller selskapets fortjeneste. Selskaper i nød Hvis et selskap sliter og må suspendere utbytte, kan foretrukne aksjonærer ha rett til å motta etterskuddsbetaling før utbyttet kan gjenopptas for felles aksjonærer. Aksjer som har dette arrangementet kalles kumulative. Hvis et selskap har flere samtidige problemer med foretrukket lager, kan disse i sin tur bli prioritert: den høyeste rangeringen kalles tidligere. etterfulgt av første preferanse. andre preferanser mv. Foretrukne aksjonærer har tidligere krav på selskapets eiendeler dersom det er likvidert. selv om de forblir underordnet obligasjonseierne. Foretrukne aksjer er egenkapital. men på mange måter er de hybrid eiendeler som ligger mellom aksjer og obligasjoner. De tilbyr mer forutsigbar inntekt enn vanlig aksje og er vurdert av de store kredittvurderingsbyråene. I motsetning til med obligasjonseierne, betyr det ikke at et selskap er i mislighold, ved ikke å betale utbytte til foretrukne aksjonærer. Fordi foretrukne aksjonærer ikke har samme garantier som kreditorer, er rangeringene på foretrukne aksjer generelt lavere enn de samme utsteders obligasjoner, med en høyere avkastning. Stemmerett, Calling og Convertability Foretrukne aksjer har vanligvis ikke stemmerett. Selv om det i enkelte avtaler kan disse rettighetene gå tilbake til aksjonærer som ikke har mottatt utbytte. Foretrukne aksjer har mindre potensial til å verdsette i pris enn vanlig aksje, og de handler vanligvis innen få dollar av deres utstedelseskurs, oftest 25. Enten de handler med rabatt eller premie til emisjonsprisen, avhenger av selskapets kredittverdighet og Spesifikasjonene for problemet: For eksempel om aksjene er kumulative, deres prioritet i forhold til andre problemer, og om de kan kalles. Hvis aksjer kan ringes. Utstederen kan kjøpe dem tilbake til pålydende etter en bestemt dato. Hvis renten f. eks. Faller, og utbyttet ikke må være så høyt at det er attraktivt, kan selskapet ringe sine aksjer og utstede en annen serie med lavere avkastning. Aksjer kan fortsette å handle forbi deres innkallingsdato dersom selskapet ikke utnytter dette alternativet. Noen foretrukne aksjer er konvertible. noe som betyr at det kan utveksles for et gitt antall aksjer under visse omstendigheter. Styret kan stemme for å konvertere aksjene, investor kan ha mulighet til å konvertere, eller aksjen kan ha en spesifisert dato hvor den automatisk konverterer. Hvorvidt dette er fordelaktig for investoren, avhenger av markedsprisen på aksjemarkedet. Typiske kjøpere av Preferred Stock Preferred aksjen kommer i mange forskjellige former. Funksjonene beskrevet ovenfor er bare de vanligste eksemplene, og disse blir ofte kombinert på flere måter. Et selskap kan utstede foretrukne aksjer under nesten alle vilkår, forutsatt at de ikke faller i stykker av lover eller forskrifter. Mest foretrukne problemer har ingen forfallsdato eller svært fjerne. På grunn av visse skattefordeler som institusjonene trives med foretrukne aksjer, men enkelte investorer ikke, er disse de vanligste kjøpere. Fordi disse institusjonene kjøper i bulk, er foretrukne problemer en relativt enkel måte å skaffe store mengder kapital på. Private eller pre-offentlige selskaper utsteder foretrukket av denne grunn. Foretrukne aksjeutstedere har en tendens til å gruppere nær de øvre og nedre grensene av kredittverdighetsspekteret. Noen utsteder foretrukne aksjer fordi forskrifter forbyder dem å ta på seg mer gjeld, eller fordi de risikerer å bli nedgradert. Mens foretrukket lager er teknisk egenkapital, er det på mange måter likt et obligasjonslån. Noen former, kjent som tillitsvalgte aksjer, kan fungere som gjeld fra et skatteperspektiv og aksjelager på balansen. På den annen side utsteder flere etablerte navn som General Electric, Bank of America og Georgia Power foretrukket lager for å finansiere prosjekter.